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静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人

公開求人数
5件
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静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人は現在 5 件掲載中です（2026年11月時点）。月給が明記された求人の平均は31.2万円、中央値は30.7万円で、31万円〜-の幅があります。施設形態では訪問リハビリ・訪問看護ステーション（15件）、デイケア（通所リハビリ）（9件）が多く、日勤のみの求人は14件あります。市区町村別では浜松市中央区（86件）、静岡市葵区（52件）、静岡市清水区（41件）に求人が集まっています。ケアリーチでは、非公開求人を含めて静岡県のPT・OT・ST求人をキャリアアドバイザーがご紹介します。

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条件を追加して絞り込む

施設形態で絞り込む

訪問リハビリ・訪問看護ステーション（15）デイケア（通所リハビリ）（9）

分野・領域で絞り込む

訪問・在宅（15）生活期・維持期（6）介護予防・機能訓練（3）

働き方で絞り込む

日勤のみ（14）オンコール・夜勤あり（6）

こだわり条件で絞り込む

高給与（月給30万円以上）（24）教育・研修体制充実（19）車通勤可（12）ブランクOK（12）学会参加・資格取得支援（9）土日祝休み（7）新卒・未経験OK（7）時短・扶養内OK（6）年間休日120日以上（5）

静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人の給料の目安

月給が明記された5件の平均は31.2万円、中央値は30.7万円です（下限額ベース、賞与・夜勤手当を除く）。静岡県の給料データを見る

転職に役立つ記事

静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人についてよくある質問

静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人は何件ありますか？
2026年11月時点で5件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
静岡県の年間休日120日以上・月給30万円～のPT・OT・ST求人の給料の相場はいくらですか？
月給が明記された5件の平均は31.2万円、中央値は30.7万円です。施設形態、働き方、経験年数で大きく変わるため、条件を絞って比較することをおすすめします。
日勤のみで働ける求人はありますか？
14件の日勤のみの求人があります。訪問リハビリ・訪問看護ステーション、デイケア（通所リハビリ）に多く、休日や残業などのこだわり条件と組み合わせて探す方が増えています。
どんな施設形態の求人が多いですか？
訪問リハビリ・訪問看護ステーションの求人が15件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。

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