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神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人

公開求人数
11件
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神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人は現在 11 件掲載中です（2026年11月時点）。月給が明記された求人の平均は22.2万円、中央値は21.2万円で、21万円〜31万円の幅があります。施設形態では有料老人ホーム・サ高住（13件）、デイケア（通所リハビリ）（8件）、介護老人保健施設（6件）が多く、日勤のみの求人は25件あります。ケアリーチでは、非公開求人を含めて神奈川県川崎市高津区のPT・OT・ST求人をキャリアアドバイザーがご紹介します。

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条件を追加して絞り込む

施設形態で絞り込む

有料老人ホーム・サ高住（13）デイケア（通所リハビリ）（8）介護老人保健施設（6）訪問リハビリ・訪問看護ステーション（6）回復期リハビリテーション病院（3）一般病院（1）

分野・領域で絞り込む

介護予防・機能訓練（22）訪問・在宅（6）生活期・維持期（5）回復期（3）摂食嚥下・言語（ST）（1）

働き方で絞り込む

日勤のみ（25）シフト制（早番・遅番あり）（11）オンコール・夜勤あり（1）

こだわり条件で絞り込む

車通勤可（23）ブランクOK（20）教育・研修体制充実（16）新卒・未経験OK（15）残業少なめ（15）学会参加・資格取得支援（14）駅近（徒歩5分以内）（13）時短・扶養内OK（10）土日祝休み（4）オープニング・立ち上げ（4）高給与（月給30万円以上）（3）年間休日120日以上（1）寮・住宅手当（1）

神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人の給料の目安

月給が明記された5件の平均は22.2万円、中央値は21.2万円です（下限額ベース、賞与・夜勤手当を除く）。神奈川県の給料データを見る

転職に役立つ記事

神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人についてよくある質問

神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人は何件ありますか？
2026年11月時点で11件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
神奈川県川崎市高津区のシフト制（早番・遅番あり）のPT・OT・ST求人の給料の相場はいくらですか？
月給が明記された5件の平均は22.2万円、中央値は21.2万円です。施設形態、働き方、経験年数で大きく変わるため、条件を絞って比較することをおすすめします。
日勤のみで働ける求人はありますか？
25件の日勤のみの求人があります。有料老人ホーム・サ高住、デイケア（通所リハビリ）、介護老人保健施設に多く、休日や残業などのこだわり条件と組み合わせて探す方が増えています。
どんな施設形態の求人が多いですか？
有料老人ホーム・サ高住の求人が13件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。

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