兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人
- 公開求人数
- 2件
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兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人は現在 2 件掲載中です（2026年11月時点）。月給が明記された求人の平均は24万円、中央値は24万円で、24万円〜26万円の幅があります。施設形態では特別養護老人ホーム（5件）が多く、ケアリーチでは、非公開求人を含めて兵庫県新温泉町のPT・OT・ST求人をキャリアアドバイザーがご紹介します。
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特別養護老人ホームやすらぎの里
![理学療法士の詳細画像]()
求人番号：16298890250913- 月給
- 24万円 ～ 26.4万円
- 職種
- 理学療法士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県 新温泉町
- 勤務時間
- （1）8時30分～17時30分
（2）9時30分～18時30分
※交替制（シフト制）
※休憩60分
※残業ほぼなし
【働きやすさを支える配慮】
◇ 勤務時間・長さを調整可能（時短勤務など）
- 休日・休暇
- ・週休2日制（日曜、その他）※シフトによる
・年間休日111日
・有給休暇（10日・6ヶ月経過後付与）
【家庭との両立支援】
◇ 産前・産後休業制度
◇ 育児休業制度
◇ 介護休業制度
◇ （法人内）育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あ
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特別養護老人ホームやすらぎの里
![作業療法士の詳細画像]()
求人番号：15437401184374- 月給
- 24万円 ～ 26.4万円
- 職種
- 作業療法士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県 新温泉町
- 勤務時間
- （1）8時30分～17時30分
（2）9時30分～18時30分
※交替制（シフト制）
※休憩60分
※残業ほぼなし
【働きやすさを支える配慮】
◇ 勤務時間・長さを調整可能（時短勤務など）
- 休日・休暇
- ・週休2日制（日曜、その他）※シフトによる
・年間休日111日
・有給休暇（10日・6ヶ月経過後付与）
【家庭との両立支援】
◇ 産前・産後休業制度
◇ 育児休業制度
◇ 介護休業制度
◇ （法人内）育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あ
1〜2件を表示中（全2件中）
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兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人の給料の目安
月給が明記された2件の平均は24万円、中央値は24万円です（下限額ベース、賞与・夜勤手当を除く）。兵庫県の給料データを見る
転職に役立つ記事
兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人についてよくある質問
- 兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人は何件ありますか？
- 2026年11月時点で2件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
- 兵庫県新温泉町の時短・扶養内OKのPT・OT・ST求人の給料の相場はいくらですか？
- 月給が明記された2件の平均は24万円、中央値は24万円です。施設形態、働き方、経験年数で大きく変わるため、条件を絞って比較することをおすすめします。
- どんな施設形態の求人が多いですか？
- 特別養護老人ホームの求人が5件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。