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大阪府の契約社員のPT・OT・ST求人

公開求人数
47件
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41〜47件を表示中（全47件中）

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条件を追加して絞り込む

施設形態で絞り込む

訪問リハビリ・訪問看護ステーション（30）児童発達支援・放課後等デイサービス（10）デイケア（通所リハビリ）（5）一般病院（1）有料老人ホーム・サ高住（1）

分野・領域で絞り込む

訪問・在宅（26）小児・発達（14）介護予防・機能訓練（5）整形外科・運動器（1）

働き方で絞り込む

日勤のみ（42）シフト制（早番・遅番あり）（5）

こだわり条件で絞り込む

ブランクOK（38）教育・研修体制充実（37）新卒・未経験OK（35）高給与（月給30万円以上）（34）学会参加・資格取得支援（28）駅近（徒歩5分以内）（25）車通勤可（24）年間休日120日以上（23）寮・住宅手当（20）残業少なめ（17）土日祝休み（8）託児所あり（4）時短・扶養内OK（2）

大阪府の契約社員のPT・OT・ST求人の給料の目安

月給が明記された47件の平均は29.7万円、中央値は30万円です（下限額ベース、賞与・夜勤手当を除く）。大阪府の給料データを見る

転職に役立つ記事

大阪府の契約社員のPT・OT・ST求人についてよくある質問

大阪府の契約社員のPT・OT・ST求人は何件ありますか？
2026年11月時点で47件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
大阪府の契約社員のPT・OT・ST求人の給料の相場はいくらですか？
月給が明記された47件の平均は29.7万円、中央値は30万円です。施設形態、働き方、経験年数で大きく変わるため、条件を絞って比較することをおすすめします。
日勤のみで働ける求人はありますか？
42件の日勤のみの求人があります。訪問リハビリ・訪問看護ステーション、児童発達支援・放課後等デイサービス、デイケア（通所リハビリ）に多く、休日や残業などのこだわり条件と組み合わせて探す方が増えています。
どんな施設形態の求人が多いですか？
訪問リハビリ・訪問看護ステーションの求人が30件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。

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